Состоялся семинар для субъектов предпринимательской деятельности

Сегодня, 6 октября 2023 года, в рамках работы объекта инфраструктурной поддержки предпринимательства «Территория развития бизнеса города Алчевска», начальник отдела по работе с работодателями Территориального отделения Государственного учреждения – Республиканский центр занятости Луганской Народной Республики в городе Алчевске (далее – ТО ГУ – РЦЗ ЛНР в г. Алчевске) Илона Данно провела семинар для субъектов предпринимательской деятельности на тему: «Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование отдельных категорий граждан согласно федеральному проекту «Работа России. Возможности для работодателей и соискателей. Формы отчетности согласно Закону РФ «О занятости населения» от 19.04.1991 1032-1».

На встрече было проинформировано о том, что Управлением рынка труда и международных проектов Роструда проведена сверка данных о количестве вакансий, размещенных на единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа России» (далее – ЕПЦ) и количестве свободных рабочих мест и вакантных должностей, заявленных работодателями в органы службы занятости. В результате проведенной работы были выявлены расхождения сведений, предоставленных работодателями.

Кроме того установлено, что отдельные работодатели размещают вакансии на ЕПЦ, однако не зарегистрированы в органах службы занятости и не предоставляют вакансии, либо зарегистрированы, но не подтверждают вакансии в ТО ГУ-РЦЗ ЛНР в г. Алчевске ежемесячно.

В соответствии с Законом Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации от 19.04.1991 1032-1» (с изменениями и дополнениями), постановлением Правительства Российской Федерации от 13.05.2022 867 «О единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа России» и постановлением Правительства Российской Федерации от 30.12.2021 2576 «О порядке предоставления работодателем сведений и информации, предусмотренной п.3.ст.25 закона «О занятости населения в Российской Федерации» обращаем внимание работодателей о недопустимости расхождений данных сведений.

Напоминаем, что согласно действующему законодательству размещать вакансии в службе занятости обязаны все работодатели, а на портале «Работа России» информацию о вакансиях обязаны размещать: индивидуальные предприниматели и юридические лица со среднесписочной численностью работников за прошлый календарный год свыше 25 человек, вновь созданные предприятия, организации с численностью работников свыше 25 человек, а также независимо от среднесписочной численности работников: органы государственной власти субъектов РФ, органы местного самоуправления, государственные и муниципальные учреждения, ГУПы и МУПы, организации, в уставном капитале которых есть доля участия государства.

Напоминаем, что сообщить о появлении вакантных должностей работодатель обязан в течение 3 рабочих дней с момента появления вакансии.

Данная информация необходима органам службы занятости не только для трудоустройства граждан, а также для формирования статистики и оценки уровня безработицы по стране, для оперативного доступа к анализу госорганов о потребности в работниках той или иной организации.

За непредставление или несвоевременное представление информации ответственность возложена непосредственно на работодателя, должностное лицо либо сама компания может быть привлечена к административной ответственности и штрафным санкциям на основании ст. 19.7 и ст. 5.27 КоАП РФ.

По всем интересующим вопросам можно обратиться в ТО ГУ – РЦЗ ЛНР в г. Алчевске (каб.1,2) по адресу: г. Алчевск, ул. Ленина, 114, контактный телефон: 9-12-32, 5-35-11, 5-09-63, +7 (959)545-32-40 (все дни, кроме выходных).